La nostra strategia
di sostenibilità

 

La sostenibilità è parte integrante delle nostre strategie di business: entro il 2028 investiremo 5,5 miliardi di euro per garantire la resilienza e la sicurezza delle infrastrutture, tutelare l’acqua e l’ambiente, creare valore condiviso per le persone, i fornitori e le comunità. 

Siamo un operatore infrastrutturale leader nelle attività legate all’acqua, all’energia e all’ambiente, fornendo servizi essenziali per le persone e i territori. Questo ruolo ci rende consapevoli della responsabilità che abbiamo verso i nostri stakeholder e degli impatti che produciamo a livello economico, sociale e ambientale. 

Il nostro Piano di sostenibilità 2024-2028, approvato dal Consiglio di Amministrazione nel novembre 2024, è stato definito in stretta correlazione con il Piano industriale “Green, Diligent, Growth”: si estende lungo lo stesso arco temporale e formalizza il nostro impegno a integrare i principi di sviluppo sostenibile nelle scelte di business e nella gestione dell’impresa. 

Gli obiettivi del Piano di sostenibilità e gli ambiti di intervento sono stati inoltre definiti in coerenza con i principi valoriali richiamati nel nostro Codice Etico e in linea con gli obiettivi di sviluppo sostenibile definiti nell’Agenda 2030 delle Nazioni Unite (SDGs).

I primi tre, “Resilienza e sicurezza delle infrastrutture”, “Tutela dell’acqua” e “Tutela dell’ambiente”, sono strettamente legati ai nostri business e al nostro ruolo di operatore infrastrutturale. Generano in primo luogo benefici ambientali legati alla transizione verso un’economia sostenibile, anche in una prospettiva di mitigazione e adattamento agli effetti del cambiamento climatico.
Inoltre, contribuiscono al miglioramento dei servizi resi al territorio, tramite il potenziamento e la messa in sicurezza delle infrastrutture idriche ed elettriche e l’incremento della loro resilienza e flessibilità. 

Gli altri tre obiettivi strategici, “Centralità delle persone”, “Evoluzione della catena di fornitura”, “Valore per la comunità” hanno come obiettivo la creazione di valore condiviso: ci impegniamo per il benessere e la crescita delle persone del nostro Gruppo, dei nostri fornitori e dei territori dove operiamo. 

 


Obiettivi 
strategici

 

 

Resilienza
e sicurezza
delle infrastrutture
Tutela
dell'acqua
Tutela
dell'ambiente
Centralità
delle persone
Evoluzione
delle catena
di fornitura
Valore
per la comunità

 

 

Linee

di intervento

  • Opere strategiche e acquedotti
  • Ottimizzazione sistema fognario depurativo
  • Riduzione perdite
  • Resilienza idrica
  • Qualità dell'acqua
  • Circolarità delle risorse
  • Decarbonizzazione
  • Biodiversità

 

  • Benessere dipendenti
  • Sviluppo competenze
  • Diversità e inclusione
  • People engagement
  • Salute e sicurezza
  • Procurement sostenibile
  • Salute e sicurezza fornitori
  • Innovazione sul territorio
  • Stakeholder engagement
  • Supporto alle comunità locali (estero)

N° Target

17 6 19 20 8 17

I progetti flagship

Abbiamo identificato alcuni progetti “flagship” che rappresentano pienamente il nostro impegno nell’affrontare le sfide globali, posizionandoci come operatore infrastrutturale di eccellenza, al servizio del Paese e delle comunità.

Il quadro di riferimento

Il nostro piano ci consente di contribuire a 12 dei 17 Obiettivi di sviluppo sostenibile delle Nazioni Unite.

Obiettivi per lo sviluppo sostenibile

La governance di sostenibilità

Perché la sostenibilità sia pienamente integrata nelle scelte di business e nei processi aziendali abbiamo definito tre impegni.

Promozione della dimensione etica dell’azienda

Attraverso la definizione di codici valoriali e policy e il monitoraggio dell’applicazione nel Gruppo

Integrazione della sostenibilità nel business

Con la definizione di responsabilità specifiche sugli ambiti ESG a livello di amministratori e management, la definizione di impegni pubblici e l’integrazione degli elementi di sostenibilità nei processi di valutazione dei rischi e di finanziamento.

Diffusione della cultura della sostenibilità e coinvolgimento

Formando le nostre persone, valorizzando i “professionisti della sostenibilità”, coinvolgendo i nostri stakeholder, sviluppando una catena del valore sostenibile.